Pflege ist mehr als nur ein Beruf – es ist eine Berufung!
Ob als staatlich geprüfte/r Pflegefachmann/Pflegefachfrau oder in der Altenpflegehilfe – beide Wege bieten dir eine sichere Zukunft mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
Altenpflegehilfeausbildung
Du willst:
Ältere pflegebedürftige Menschen dabei unterstützen ihr tägliches Leben zu bewältigen.
Einen anspruchsvollen Beruf mit Sinn und Perspektive.
Die Qualifikation als „staatlich anerkannte/r Altenpflegehelfer/in“.
Du hast:
Einfühlungsvermögen und Freude am Umgang mit älteren Menschen.
Interesse für pflegerische, medizinische und soziale Aufgaben.
Gute Deutschkenntnisse.
Einen Hauptschulabschluss.
Wir bieten dir:
Eine hochwertige praktische Ausbildung zur Altenpflegehelferin bzw. zum Altenpflegehelfer über 1 Jahr.
Qualifizierte Unterstützung und Begleitung durch unsere Praxisanleiter.
Langjährige vertrauensvolle Kooperationen mit mehreren Pflegeschulen.
Ausbildungsbeginn entweder zum 01.09. oder 01.10. je nach Auswahl der Pflegeschule.
Hohe Übernahmechancen nach der Ausbildung.
Ein monatliches Ausbildungsgehalt von 1.282,46€ Brutto.
Zusätzlich eine Jahressonderzahlung
Ausbildung zur/zum Pflegefachfrau/Pflegefachmann
Du willst:
Die Qualifikation als staatlich geprüfte Pflegefachfrau / staatlich geprüfter Pflegefachmann.
Eine umfassende Ausbildung in der Pflege von Menschen aller Altersgruppen.
Einen anspruchsvollen Beruf mit Sinn und einer sehr guten Berufsperspektive.
Einen Pflegeberuf mit EU-weiter Anerkennung.
Du hast:
Einfühlungsvermögen und Freude am Umgang mit Menschen.
Interesse für pflegerische, medizinische und soziale Aufgaben.
Gute Deutschkenntnisse (mind. B2-Niveau)
Einen mittleren Bildungsabschluss oder
Einen Hauptschulabschluss und eine Ausbildung als Altenpflegehelfer/-in oder Krankenpflegehelfer/-in oder eine andere, mindestens zwei Jahre dauernde Ausbildung.
Wir bieten dir:
Eine hochwertige praktische Ausbildung zur Pflegefachfrau / Pflegefachmann über 3 Jahre.
Qualifizierte Unterstützung und Begleitung durch unsere Praxisanleiter.
Langjährige vertrauensvolle Kooperationen mit den regionalen Pflegeschulen.
Ausbildungsbeginn entweder 01.09. oder 01.10. je nach Auswahl der Pflegeschule.
Hohe Übernahmechancen nach der Ausbildung.
Ein monatliches Ausbildungsgehalt von: 1. Ausbildungsjahr: 1.360,06€ brutto / 2. Ausbildungsjahr: 1.428,39€ brutto / 3. Ausbildungsjahr: 1.539,55€ brutto
Zusätzlich jeweils eine Jahressonderzahlung.
Weiterbildung zum Rettungssanitäter/in
Du willst:
Menschen aller Altersgruppen und Nationalitäten in Ausnahmesituationen begegnen,
in medizinischen Notfällen schnell und empathisch helfen,
in einem Beruf arbeiten, bei dem Mitgefühl und Toleranz zählen,
dich auf einen Alltag einstellen, der alles außer gewöhnlich ist,
flexibel und lösungsorientiert auf neue Herausforderungen reagieren,
Teil eines Teams werden, das in kritischen Momenten einen kühlen Kopf bewahrt,
eine verantwortungsvolle und praxisnahe Ausbildung mit Sinn starten.
Du hast:
mindestens einen Hauptschulabschluss,
das 18. Lebensjahr erreicht,
idealerweise den Führerschein Klasse C1 (kann auch parallel zur Ausbildung mit Unterstützung erworben werden),
einen Erste-Hilfe-Nachweis, der nicht älter als ein Jahr ist,
eine gute körperliche und psychische Belastbarkeit,
Interesse an sozialem Engagement und Teamarbeit,
ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein,
und du kannst dich mit den Werten des Deutschen Roten Kreuzes identifizieren.
Wir bieten Dir:
160 Stunden theoretischen Unterricht an der kooperierenden Berufsschule (DRK Landesschule Baden-Württemberg),
80 Stunden Klinikpraktikum,
160 Stunden Praktikum an einer unserer Lehr-Rettungswachen,
120 Stunden Abschlusslehrgang mit Prüfung,
die komplette Kostenübernahme der Ausbildungs- und Prüfungskosten,
eine qualifizierte Ausbildung und persönliche Betreuung durch ein erfahrenes Team von Praxisanleitern,
die Möglichkeit zur Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis nach erfolgreichem Abschluss,
eine faire Vergütung nach DRK-Tarifvertrag,
umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten,
sowie die Option auf eine weiterführende Ausbildung zum Notfallsanitäter.
Ausbildung zum Notfallsanitäter/in
Du willst:
einen vielseitigen und verantwortungsvollen Beruf mit echtem gesellschaftlichem Mehrwert,
in Notfallsituationen die erste Ansprechperson für Menschen in akuter Not sein,
medizinische Maßnahmen vor Ort eigenständig einleiten und Leben retten,
dich auf einen Arbeitsalltag einstellen, der nie gleich ist,
Teil eines Teams werden, das gemeinsam schnell und professionell handelt,
dich weiterentwickeln und langfristige Perspektiven im Gesundheitswesen haben,
in einem sinnstiftenden Beruf tätig sein, bei dem deine Entscheidungen zählen.
Du hast:
einen Realschulabschluss oder einen Hauptschulabschluss mit einer mindestens 2-jährigen abgeschlossenen Berufsausbildung,
das 18. Lebensjahr vollendet,
idealerweise den Führerschein Klasse C1 (der kann auch parallel zur Ausbildung mit Unterstützung erworben werden),
eine hohe physische und psychische Belastbarkeit,
Empathie und Toleranz als Teil deiner Persönlichkeit,
kein Problem mit Schichtdienst und Wochenendarbeit,
Interesse an sozialem Engagement, Teamfähigkeit, Flexibilität und ein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein,
und du kannst dich mit den Werten des Deutschen Roten Kreuzes identifizieren.
Wir bieten Dir:
eine strukturierte Ausbildung über 3 Jahre
Ausbildungsvergütung nach DRK-Tarifvertrag. Erstes Lehrjahr: 1.360,06 € / zweites Lehrjahr: 1.428,39 € / drittes Lehrjahr: 1.539,55 € - jeweils zzgl. Jahressonderzahlung (Stand 1. Juni 2024 / brutto)
vollständige Kostenübernahme von Ausbildung und Prüfung
eine anerkannte, dreijährige Berufsausbildung zum Notfallsanitäter (m/w/d)
Unterricht an der DRK Landesschule Baden-Württemberg
Praxiseinsätze in Kliniken und auf unseren Lehr-Rettungswachen
eine moderne Ausbildung mit aktuellen Einsatzfahrzeugen und Technik auf dem neuesten Stand
persönliche Betreuung durch ein engagiertes und erfahrenes Team von Praxisanleitern
abwechslungsreiche Einsätze, die dich fachlich wie menschlich fordern und fördern
und nach erfolgreicher Ausbildung: die Möglichkeit auf ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
und langfristige Perspektiven im Rettungsdienst und Gesundheitswesen


